BOŻENA MATYNIA Dyrektor sieci sprzedaży Oriflame |
Kiedy w październiku 2004 roku podpisałam wniosek z
Oriflame nie sądziłam ,że ta decyzja tak bardzo zmieni moje życie.
Wydawało mi się wtedy, że praca na etacie to najlepsze co mnie mogło
spotkać.
Dziś już nie pracuję na etacie jako księgowa. Jeśli
też chcesz spróbować pracując nie mając szefa , najpierw skontaktuj się
ze mną lub jeśli jesteś pewien decyzji dołącz do mojej grupy.
Najpierw chciałam kupować dla siebie dobre kosmetyki
za niską cenę. Po kilku miesiącach pomyślałam: dlaczego by nie
skorzystać z szansy jaką daje ta firma i nie zarabiać na
sprzedaży. W końcu 30 % marży to nie takie małe pieniądze. Chciałam
najpierw zarobić 30 zł, później 100 zł i 300, a teraz mam porządną
pensję .
W ORIFLAME nie tylko zarabiamy pieniądze, ale przede
wszystkim rozszerzamy grono znajomych i przyjaciół. Ten biznes oparty
jest na kontaktach z ludźmi. Proponując ludziom robienie tego samego co
ja, zbudowałam grupę z którymi pracuję na nasz wspólny sukces. Bo w
Oriflame osiąga się sukces razem i to na każdym poziomie życia. Tutaj
poznałam się lepiej. Pracuję nad zmianami nie tylko zewnętrznymi, ale i
wewnętrznymi. Dzięki konsekwencji i systematycznej pracy osiągnęłam
tytuł Dyrektora. Pewnie nie wiesz Drogi Czytelniku o czym piszę ?
Mianowicie, Oriflame ma swój plan marketingowy. Jest
on precyzyjny i jawny. Pracując w dowolny sposób i w dogodnym
czasie zbieram punkty premiowe, za które firma wypłaca mi na koniec
każdego katalogu moją premię. Jest ona wyliczona i wypłacona z
dokładnością co do 0,01zł. Na dodatek, otrzymuję ją co 3 tygodnie. Bo
dokładnie tyle trwa katalog. W Oriflame otrzymuję 17 premii w roku. Na
etacie mam tylko 12. Poza tym każdy ma szansę awansować i każdy może
zostać Dyrektorem. Warunki dla każdego są takie same. Mianowicie, trzeba
zrobić robotę, której reguły są zapisane w Drodze do Sukcesu Oriflame. A
może zrobić ją każdy. Bo w Oriflame nie ma podziału na kobiety i
mężczyzn, nikt nie pyta: "czy i kiedy planuje Pani dziecko?" ,
wykształconych i nie wykształconych, pięknych i
piękniejszych, znających języki obce i nie znających żadnego, itp.
Ale żeby nie było za słodko. Ujemną stroną tej pracy
na początku było to, że nikt mi nic nie kazał, nie mówił co mam zrobić .
Przyzwyczajona do tego modelu pracy ( a takim jest etat ), nie umiałam
się odnaleźć. W Oriflame życzliwi ludzie podpowiadają mi w jaki sposób
pracować, żeby osiągnąć sukces, ale nikt nigdy nic mi nie kazał ! Bo
ludzie tutaj nie są podzieleni na pracowników i szefów. Sukcesy moich
konsultantów, nagrody i pieniądze jakie otrzymuję najlepiej motywują do
pracy. Doświadczeni fachowcy przygotowują dla nas takie programy, że
łatwo jest się zmobilizować do pracy samemu.